2010-5-26 17:18:57



近日，中央下發(fā)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》。《廉政準(zhǔn)則》中的8個(gè)方面“禁止”和52個(gè)“不準(zhǔn)”，涵蓋了行政權(quán)力使用中極易滋生腐敗的各個(gè)領(lǐng)域，包括黨員領(lǐng)導(dǎo)干部私自從事?tīng)I(yíng)利性活動(dòng)的問(wèn)題、違規(guī)干預(yù)和插手市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)問(wèn)題、浪費(fèi)揮霍等干部作風(fēng)問(wèn)題，甚至連婚喪喜慶等個(gè)人行為也有了“緊箍咒”。這表明，中央正全力構(gòu)建結(jié)構(gòu)合理、配置科學(xué)、程序嚴(yán)密、制約有效的權(quán)力運(yùn)行機(jī)制，致力封堵權(quán)力濫用的漏洞、擠壓權(quán)力尋租的空間，以保持黨的純潔性和先進(jìn)性，將反腐倡廉建設(shè)推向縱深。現(xiàn)將個(gè)人的學(xué)習(xí)心得匯報(bào)如下：
首先，準(zhǔn)則明確規(guī)定有“52個(gè)不準(zhǔn)”的違規(guī)行為。準(zhǔn)則在“第一章廉潔從政行為規(guī)范”中列有8條，分別對(duì)禁止利用職權(quán)和職務(wù)上的影響謀取不正當(dāng)利益；禁止私自從事?tīng)I(yíng)利性活動(dòng)；禁止違反公共財(cái)物管理和使用的規(guī)定，假公濟(jì)私、化公為私；禁止違反規(guī)定選拔任用干部；禁止利用職權(quán)和職務(wù)上的影響為親屬及身邊工作人員謀取利益；禁止講排場(chǎng)、比闊氣、揮霍公款、鋪張浪費(fèi)；禁止違反規(guī)定干預(yù)和插手市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，謀取私利；禁止脫離實(shí)際，弄虛作假，損害群眾利益和黨群干群關(guān)系這8個(gè)方面，作出了“52個(gè)不準(zhǔn)”。

　　這“52個(gè)不準(zhǔn)”，對(duì)違反相關(guān)規(guī)定的各種表現(xiàn)都有涉及，制定得很具體、很明確。特別是新增加的條款，如禁止違反規(guī)定干預(yù)和插手市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，謀取私利；禁止脫離實(shí)際，弄虛作假，損害群眾利益和黨群干群關(guān)系等，聯(lián)系現(xiàn)實(shí)緊密，很有針對(duì)性。

　　其次，富有很強(qiáng)的操作性。在一定意義上說(shuō)，反腐倡廉是個(gè)思想教育問(wèn)題，但也需要有具體的法規(guī)來(lái)約束。從近些年的實(shí)際情況看，盡管我們?cè)诜锤矫婊撕艽蟮臍饬Γ灿幸恍┓ㄒ?guī)，但腐敗現(xiàn)象仍時(shí)有發(fā)生。這個(gè)中原因之一就在于缺乏一部全面、具體、明確的法規(guī)，致使一些黨員領(lǐng)導(dǎo)干部滑向腐敗的深淵。這次頒布的“廉潔從政準(zhǔn)則”，可以說(shuō)彌補(bǔ)了這一缺憾。該準(zhǔn)則從8個(gè)方面作出了“52個(gè)不準(zhǔn)”的規(guī)定，對(duì)各個(gè)方面的違規(guī)行為都作出了明確的界定。規(guī)定之具體、范圍之廣泛、針對(duì)性之強(qiáng)，超過(guò)以往。這個(gè)準(zhǔn)則無(wú)疑是一部進(jìn)一步促進(jìn)反腐倡廉的好法規(guī)。

　　貫徹《廉政準(zhǔn)則》，促進(jìn)廉潔從政，重在狠抓落實(shí)。在該準(zhǔn)則的“第二章實(shí)施與監(jiān)督”中，對(duì)此作出了規(guī)定。這是確保準(zhǔn)則得以真正貫徹落實(shí)的可靠保障。同時(shí)，各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要確實(shí)做到身體力行、狠抓落實(shí)。決不能讓那種文件念念、會(huì)上說(shuō)說(shuō)、不見(jiàn)行動(dòng)的現(xiàn)象出現(xiàn)。

　　在反腐倡廉問(wèn)題上，容不得一點(diǎn)疏忽，更不允許搞形式主義，必須來(lái)“真格兒”的。這次《廉政準(zhǔn)則》的頒布，是進(jìn)一步促進(jìn)和加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè)的極好契機(jī)，我們應(yīng)當(dāng)緊緊把握，熟知牢記哪些“不可為”，以更加朝氣蓬勃的精神風(fēng)貌做好本職工作！

作者：222.184.28.*   回復(fù)：0   發(fā)表時(shí)間：2011-05-31 19:31:09