正義網安徽7月7日電(通訊員費玲 朱傳林)近日,從省第八屆檢察理論研究年會上傳來捷報,宣城市郎溪縣檢察院刁嵐松同志撰寫的《訴訟監督程序效力問題研究》獲得一等獎。
此外,根據《安徽省檢察理論研究人才評選與管理辦法(試行)》的規定,經省院評審,刁嵐松同志入選為全省檢察理論研究人才,并作為優秀論文代表,作了獲獎理論研究成果交流發言。

作者：118.228.151.*   回復：1   發表時間：2011-07-07 18:28:24

郎溪檢察院偵查監督科科長刁嵐松。

　　正義網安徽4月11日電（通訊員費玲 呂昂）郎溪縣人民檢察院檢察委員會委員，副科級檢察員，偵查監督科科長刁嵐松同志從檢23年來，始終恪守檢察職業道德，公正廉潔執法，依法文明辦案，在平凡的工作崗位上做出了不平凡的成績，受到領導和同事們的一致好評。先后榮獲“全省檢察機關檢察系統先進個人”、“ 市檢察系統先進工作者”、 “優秀公務員”等榮譽稱號。

　　勤于調查、注重創新、服務實踐促改革。刁嵐松同志參加工作以來，始終不忘學習是永恒的主題。中專畢業的他參加工作后，先后取得法律專業專科、本科學歷，2010年12月又以優異的成績畢業于南京大學并取得法律碩士學位。從檢多年來，他勤于思考，對檢察實踐中發現的問題及時予以分析歸納總結，提出實踐對策。2001年在查辦挪用公款案件中，他敏銳的發現挪用有價證劵這種新的犯罪形式。撰寫了《試析挪用提單等有價證券行為的刑事法律責任分析》一文，在《安徽檢察》刊發， 2005年，撰寫的《王平才訴朱順國、朱順兵人身損害賠償糾紛案》一文入選安徽省人民檢察院編發的《訴訟監督案例選編》一書。幾年來，他筆耕不止，先后在省級以上刊物上發表6篇調研論文。其中，他撰寫的《職務犯罪預防的‘333’模式》的經驗總結在最高人民檢察院機關刊物《方圓》雜志上刊載，并在全國范圍內推廣。2010年撰寫了《試析司法不公的評價標準》一文，在核心期刊《中國刑事法》雜志和《中國檢察官》雜志上刊載，受到省、市院領導的高度評價。《兩個證據規定》出臺后，他結合檢察工作實際，撰寫了《芻議審查逮捕環節排除非法證據的程序構建》一文，入選了省檢察院論文匯編，并在《檢察日報》上發表。2011年3月，他其撰寫的《試論指導性裁判案例的生成》一文，在南京大學中國法律案例研究中心舉辦的“案例指導制度理論與實踐”研討會，受到與會專家學者的一致好評。

　　秉公執法，公正無私，作風嚴謹當表率。刁嵐松同志無論在哪個科室，他都能克己奉公，秉公執法，既是戰斗員，又是指揮員，始終如一日的戰斗在執法前沿。2002年在查處熊某貪污一案中，為了查實犯罪嫌疑人熊某利用車輛維修，虛開維修發票的手段進行貪污，他四次到上海深入車輛維修站，在幾十萬份維修發票中一張張地翻閱和辨識，查微釋疑，終于查實貪污事實，使犯罪嫌疑人得到了應有的懲罰。2002年至今，戰斗在訴訟監督部門的他，承辦和審查了近500余件民事、行政裁判和刑事報請逮捕案件，沒有一起錯案。刁嵐松同志在審查逮捕環節中積極探索刑事和解方式，堅持以人為本與構建和諧社會的要求，積極化解社會矛盾。2009年即開始調研“逮捕必要性”問題，并撰寫了《評“以捕促調”的妥當性—以程序價值為視角》一文，對有關問題作了充分論證，并得到上級機關的肯定。2010年，在堅持“全面把握、區別對待、嚴格依法、注重效果”四大原則的基礎上，經過依法認真、嚴格的審查，他建議對8名犯罪嫌疑人不予批準逮捕，這是我院歷史上沒有過的，這個數字也遠遠超過了我院10年來不予批準逮捕數的總和。在不予批準逮捕交付公安機關執行過程中，他創設了“兩書”制度，即對于已構成犯罪，但無逮捕必要而不予批捕或者捕后變更強制措施的犯罪嫌疑人開創性地實行“悔過書”、“保證書”制度，并形成了訓誡、悔過、保證、幫教、回訪等一系列保障性措施，既積極化解了社會矛盾，節約了司法成本，又確保了訴訟進程的正常開展。

　　立足本職，匡扶正義，服務大局強發展。2008年因工作需要，刁嵐松同志被調整到偵查監督科擔任科長，從事審查批準逮捕和訴訟監督工作，如何正確行使檢察機關的逮捕權和訴訟監督權，全力維護社會穩定，為縣經濟、社會發展營造良好的投資環境和社會秩序服務成為他的工作目標。3年來，經他審查、承辦的公安機關報請逮捕的案件300余件，批準逮捕380余人，有力地打擊了嚴重刑事犯罪囂張氣焰和破壞投資環境，危害經濟、社會健康發展的刑事案件。2010年12月，他在審查發生在郎溪中學新校區建筑工地李某、潘某某等七人為爭搶建設項目輔助工程而聚眾斗毆一案時，加班加點，僅用一天就予以批準逮捕。充分發揮了檢察職能，依法嚴懲擾亂招投標市場和建筑市場的犯罪行為，警示和遏制了潛在的犯罪勢頭。

　　　埋頭苦干、拼搏奉獻，平凡崗位顯身手。刁嵐松同志工作以來，先后在本院反貪局、民行科、偵監科、預防辦等多個部門工作。無論到哪個部門，在什么崗位，從事什么領域的工作，都腳踏實地、埋頭苦干、任勞任怨。能干事、干成事，2006年，在本院民行檢察處在發展的瓶頸階段時上任民行科長，為解決瓶頸問題，他在深入調查研究的基礎上，找準突破口，狠抓案源，使民行科提請抗訴案件數當年實現了歷史性的突破，全年提請抗訴案件9件，躍進全市先進行列。個人也獲得“全省檢察機關民事檢察系統先進個人”的光榮稱號，受到領導的高度贊揚。2008年以來，刁嵐松同志兼任本院綜合治理辦公室主任期間，他能夠結合檢察工作實際，積極參與綜合治理法制宣傳，開展預防職務犯罪知識和反腐敗講座并認真總結經驗。3年來，預防職務犯罪和反腐敗講座十幾場， 受廉政教育達上萬人余人。2次獲得綜合治理先進個人稱號，1次獲得先進集體的榮譽。

　　多年來，刁嵐松同志身兼數職，不僅能夠把自己承擔的主要業務抓好，其兼任的業務同樣也取得了優異的成績。成績的取得，不僅得益于他始終把工作和檢察事業視為第一要務的工作態度，更取決于他能夠埋頭苦干、拼搏奉獻的精神。“工作就要白加黑”、“五加二”這是他在嘴邊說的最多的一句話。

作者：60.168.22.*   發表時間：2012-07-03 18:06:00